المسمى الوظيفي: موظف/ة هندسي
القسم: البرامج – التعليم
نوع العقد: دوام كامل
مدة العقد: ثلاثة أشهر
عدد الشواغر: 1
مكان العمل: مدينة الرقة

نبذة عن الوظيفة

سيلعب الموظف/ة الهندسي دوراً محورياً في تنفيذ مشروع يركز على إعادة تأهيل المدارس والبنية التحتية التعليمية. سيكون مسؤولاً عن التخطيط والتصميم والإشراف على أعمال البناء والتأهيل لضمان أن المرافق التعليمية آمنة وعملية وملائمة لبيئة التعلم.

سيعمل الموظف الهندسي بشكل وثيق مع مدير المشروع وفريق التعليم والسلطات المحلية وأصحاب المصلحة في المجتمع لضمان تنفيذ مشاريع بنية تحتية تعليمية عالية الجودة تلبي احتياجات المجتمع. ومن خلال ضمان الجودة الفنية وسلامة أعمال البناء، سيساهم الموظف الهندسي في تحسين البيئة التعليمية وتعزيز فرص التعلم للطلاب.

المسؤوليات الرئيسية

تخطيط وتصميم المشروع

إجراء تقييمات ميدانية لتحديد نطاق الأعمال المطلوبة لإعادة تأهيل المباني المدرسية والبنية التحتية التعليمية.

إعداد خطط تفصيلية للمشاريع تشمل الجداول الزمنية والموارد والميزانيات الخاصة بأنشطة البناء وإعادة التأهيل.

إعداد التصاميم الهندسية والمواصفات الفنية وتقديرات التكلفة لأعمال البناء والتأهيل.

التنفيذ والإشراف

الإشراف على العمليات اليومية لأنشطة البناء وإعادة التأهيل لضمان تنفيذ المشاريع ضمن الوقت المحدد ووفق الميزانية ومعايير الجودة المطلوبة.

التنسيق مع المقاولين والموردين وأصحاب المصلحة لضمان التنفيذ السلس للمشاريع.

متابعة تقدم الأعمال وفحص جودة التنفيذ والتأكد من الالتزام بمعايير السلامة وأنظمة البناء.

ضمان الجودة

تطبيق إجراءات مراقبة الجودة لضمان أن جميع أعمال البناء والتأهيل تفي بالمواصفات والمعايير المعتمدة.

إجراء زيارات ميدانية منتظمة لمواقع العمل لمتابعة التقدم ومعالجة التحديات التي قد تظهر أثناء التنفيذ.

التنسيق والتعاون

العمل بشكل وثيق مع مدير المشروع وفريق التعليم وبقية أعضاء الفريق لضمان تكامل الأنشطة الهندسية مع أهداف المشروع.

التنسيق مع السلطات المحلية وقادة المجتمع وأصحاب المصلحة لضمان دعم المجتمع المحلي وتنفيذ المشروع بشكل فعال.

التقارير والتوثيق

إعداد وتقديم تقارير دورية حول تقدم العمل تتضمن الإنجازات والتحديات والتوصيات.

الحفاظ على وثائق المشروع بشكل منظم ومحدث، بما في ذلك الرسومات الفنية وتقارير الموقع والوثائق الفنية الأخرى.

بناء القدرات

تقديم الدعم الفني والتدريب للكوادر المحلية والمقاولين وأفراد المجتمع لتعزيز مهاراتهم في أعمال البناء وإعادة التأهيل.

تشجيع استخدام ممارسات البناء المستدامة والمرنة لضمان استدامة البنية التحتية التعليمية.

المؤهلات والمتطلبات

شهادة بكالوريوس في الهندسة المدنية أو الهندسة الإنشائية أو مجال ذي صلة.

خبرة لا تقل عن ثلاث سنوات في إدارة مشاريع البناء، ويفضل في مشاريع البنية التحتية التعليمية.

خبرة مثبتة في تخطيط وتصميم وتنفيذ مشاريع البناء وإعادة التأهيل.

معرفة قوية بأنظمة السلامة وأفضل ممارسات البناء.

مهارات تنظيمية وتواصلية عالية.

القدرة على العمل ضمن فريق متعدد التخصصات والثقافات.

الاستعداد للسفر إلى مواقع المشروع حسب الحاجة.

القدرة على العمل تحت الضغط وإدارة الوقت وتحديد الأولويات.

مهارات ممتازة في إعداد التقارير والتواصل.

القدرة على العمل بشكل مستقل مع الاهتمام بالتفاصيل.

إجادة اللغة العربية بشكل أساسي، ويُفضل معرفة اللغتين الكردية والإنجليزية.

يفضل وجود خبرة سابقة في مشاريع التعليم ضمن السياقات الإنسانية أو التعافي المبكر.

تلتزم المنظمة بمبدأ تكافؤ الفرص وتشجع جميع المؤهلين من مختلف الخلفيات على التقدم.

كما تلتزم المنظمة بحماية وسلامة الأطفال والشباب والبالغين، ويتوجب على جميع الموظفين الالتزام بسياسات الحماية من الاستغلال والانتهاك الجنسي

(PSEA)وسياسات حماية الطفل
كما تتضمن عملية التوظيف إجراء عمليات تحقق دقيقة من الخلفيات لضمان الالتزام بمعايير الحماية