نبذة عن IPV

IPV هو اختصار لـ (Innovative Powerful Vision). تأسست في سوريا عام 2016 على يد مجموعة من النشطاء المخلصين، وقد كانت IPV تخدم المجتمع في سوريا بنشاط. بصفتها منظمة غير ربحية مسجلة في فرنسا وأربيل وسوريا، تشمل مجالات تركيزنا الرئيسية التعليم والصحة والتغذية والحماية والأمن الغذائي وسبل العيش، وكذلك قطاعات المياه والصرف الصحي والنظافة. يعتمد نهجنا على دمج استراتيجيات متنوعة لتلبية الاحتياجات الإنسانية الفورية وتمكين الأفراد من خلال برامجنا الإنسانية.

تفاصيل الوظيفة

المنصب الوظيفي:      Education officer ( OOSC) – مسؤول تعليم ( خارج المدرسة )

عدد الوظائف: 1

القسم: Education / تعليم

مكان العمل: دمشق – دير الزور – الصعوة

التقارير إلى (منصب المدير المباشر): Education and Protection Coordiantor - منسقة التعليم والحماية

الهدف من الوظيفة

The Out-of-School Children (OoSC) Supervisor Officer is responsible for, implementing, and monitoring education programs aimed at providing quality education opportunities for out-of-school children in Northeast Syria on the site. This role focuses on identifying barriers to education, developing inclusive and accessible learning environments, and ensuring that children who are not currently attending school are integrated into the formal education system or alternative learning programs. The OoSC Education Officer will work closely with the Project Manager, OoSC Education Supervisor, school's representatives, parents, and other stakeholders to promote the importance of education and to support the reintegration of out-of-school children into the education system.

يتولى المسؤول المشرف على الأطفال خارج المدرسة (خارج المدرسة في شمال شرق سوريا على الموقع. يركز هذا الدور على تحديد العوائق التي تحول دون التعليم، وتطوير بيئات تعليمية شاملة ويمكن الوصول إليها، وضمان دمج الأطفال الذين لا يذهبون إلى المدرسة حاليًا في نظام التعليم الرسمي أو برامج التعلم البديلة. سيعمل مسؤول التعليم في بشكل وثيق مع مدير المشروع ومشرف التعليم في وممثلي المدرسة وأولياء الأمور وأصحاب المصلحة الآخرين لتعزيز أهمية التعليم ودعم إعادة إدماج الأطفال خارج المدرسة في نظام التعليم.

المهام والمسؤوليات

  Develop comprehensive action plans to address the educational needs of out-of-school children (OoSC), ensuring alignment with organizational objectives.

إعداد خطط عمل شاملة لمعالجة الاحتياجات التعليمية للأطفال خارج المدرسة، بما يضمن توافقها مع أهداف المنظمة.

Lead the design, implementation, and evaluation of education programs targeting OoSC.

قيادة تصميم وتنفيذ وتقييم البرامج التعليمية الموجهة للأطفال خارج المدرسة.

  Conduct needs assessments to identify key barriers preventing school attendance.

إجراء تقييمات للاحتياجات لتحديد العوائق الرئيسية التي تحول دون الالتحاق بالمدارس.

  Collaborate with local education authorities, community leaders, and relevant stakeholders to develop inclusive education strategies.

التنسيق مع الجهات التعليمية المحلية وقادة المجتمع وأصحاب المصلحة لتطوير استراتيجيات تعليمية شاملة.

Provide daily oversight of educational facilities and activities, ensuring quality standards and adherence to best practices.

الإشراف اليومي على المرافق والأنشطة التعليمية مع ضمان الجودة والالتزام بأفضل الممارسات.

Establish and maintain an effective monitoring and evaluation system to track program progress and impact, in coordination with the MEAL officer.

إنشاء والحفاظ على نظام فعال للمتابعة والتقييم لقياس تقدم البرامج وأثرها بالتنسيق مع مسؤول المتابعة والتقييم (MEAL).

  Recruit, train, and supervise qualified staff to ensure effective program delivery.

استقطاب وتدريب والإشراف على الكادر المؤهل لضمان تنفيذ فعال للبرنامج.

Monitor and analyze data to measure program performance and identify areas for improvement.

متابعة وتحليل البيانات لقياس أداء البرنامج وتحديد مجالات التحسين.

  Prepare and submit regular reports on program progress and impact to stakeholders.

إعداد وتقديم تقارير دورية لأصحاب المصلحة حول تقدم البرنامج وأثره.

متطلبات الوظيفة

Education | التعليم

• University degree in Education, Social Sciences, or a related field.

  • شهادة جامعية في التعليم أو العلوم الاجتماعية أو مجال ذي صلة.

Experience | الخبرة

• Minimum 3–5 years of experience in education and/or protection programs.

  • خبرة لا تقل عن 3–5 سنوات في برامج التعليم و/أو الحماية.

Other Requirements | متطلبات أخرى

• Strong knowledge of INEE standards, safeguarding, and PSEA principles.

  • معرفة قوية بمعايير INEE ومفاهيم الحماية وسياسات منع الاستغلال والانتهاك الجنسي (PSEA).

• Excellent communication skills in Arabic and English; Kurdish is an asset.

  • مهارات تواصل ممتازة باللغة العربية والإنجليزية؛ وتُعد اللغة الكردية ميزة إضافية.

• Ability to travel and work under pressure.

  • القدرة على السفر والعمل تحت الضغ

متطلبات إضافية

• الالتزام بسياسات الحماية من الاستغلال والانتهاك الجنسي (PSEA).
• الالتزام بسياسات حماية البيانات وسرية المعلومات.

نبذة عن IPV

IPV هو اختصار لـ (Innovative Powerful Vision). تأسست في سوريا عام 2016 على يد مجموعة من النشطاء المخلصين، وقد كانت IPV تخدم المجتمع في سوريا بنشاط. بصفتها منظمة غير ربحية مسجلة في فرنسا وأربيل وسوريا، تشمل مجالات تركيزنا الرئيسية التعليم والصحة والتغذية والحماية والأمن الغذائي وسبل العيش، وكذلك قطاعات المياه والصرف الصحي والنظافة. يعتمد نهجنا على دمج استراتيجيات متنوعة لتلبية الاحتياجات الإنسانية الفورية وتمكين الأفراد من خلال برامجنا الإنسانية.

تفاصيل الوظيفة

المنصب الوظيفي: Project Manager  / مدير مشروع

عدد الوظائف: 1

القسم:       Protection 

مكان العمل: S’awa Office- Deir Ezzor

التقارير إلى (منصب المدير المباشر): Education and protection coordinator

الهدف من الوظيفة

الإشراف على التخطيط والتنفيذ والمتابعة الشاملة لأنشطة مشروع الحماية لضمان تحقيق الأهداف المحددة بكفاءة وفعالية، مع الالتزام بمعايير الجودة وسياسات المانحين، وإدارة الفريق والموارد بشكل يضمن تقديم خدمات حماية متكاملة تلبي احتياجات المستفيدين وتعزز استدامة نتائج المشروع.

Supervising the planning, implementation, and overall monitoring of protection project activities to ensure the achievement of defined objectives efficiently and effectively, while adhering to quality standards and donor policies, and managing the team and resources in a way that ensures the delivery of integrated protection services that meet beneficiaries’ needs and enhance the sustainability of project outcomes.

المهام والمسؤوليات

• Project planning & implementation:
• Develop workplans and ensure activities are implemented on time and meet objective17s.
• Team management:
• Supervise project staff, assign tasks, and build team capacity.
• Budget & resources:
• Monitor budget, control expenses, and ensure efficient use of resources.
• Monitoring & reporting:
• Track progress, coordinate with MEAL, and prepare donor/internal reports.
• Quality & compliance:
• Ensure activities follow protection standards, donor rules, and safeguarding policies.
• Coordination & representation:
• Liaise with partners, authorities, and clusters; represent the project externally.
• Risk management:
• Identify risks/issues and take corrective actions to keep the project on track.
• Project development:
• Support proposals, strategy, and identify new funding opportunities.

• تخطيط وتنفيذ المشروع

  وضع خطط العمل وضمان تنفيذ الأنشطة في الوقت المحدد وتحقيق الأهداف

• إدارة الفريق

  الإشراف على فريق المشروع، توزيع المهام، وتعزيز قدرات الفريق

• الموازنة والموارد

  متابعة الميزانية، ضبط النفقات، وضمان الاستخدام الأمثل للموارد.

• المتابعة والتقارير

  تتبع تقدم المشروع، التنسيق مع فريق المتابعة والتقييم (MEAL) وإعداد التقارير للمانحين والإدارة

• الجودة والامتثال

  ضمان تنفيذ الأنشطة وفق معايير الحماية، متطلبات المانحين، وسياسات الحماية (Safeguarding)

• التنسيق والتمثيل

  التواصل مع الشركاء والجهات المعنية والمجموعات القطاعية، وتمثيل المشروع خارجياً

• إدارة المخاطر

  تحديد المخاطر والتحديات واتخاذ الإجراءات التصحيحية لضمان سير المشروع بشكل صحيح

• تطوير المشاريع

  دعم إعداد المقترحات، تطوير الاستراتيجية، وتحديد فرص التمويل الجديدة

متطلبات الوظيفة

• Education | المؤهل العلمي
• Bachelor’s degree in Business Administration, Social Sciences, or a relevant field
• درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال أو العلوم الاجتماعية أو أي مجال ذي صلة
• Experience | الخبرة
• Minimum 5 years of experience in project management
• خبرة لا تقل عن 5 سنوات في إدارة المشاريع
• At least 2 years of experience in Education and/or Protection projects or similar
• خبرة لا تقل عن سنتين في مشاريع التعليم و/أو الحماية أو ما يعادلها
• Experience working in humanitarian/NGO context and field implementation
• خبرة في العمل ضمن السياق الإنساني/المنظمات غير الحكومية وتنفيذ الأنشطة الميدانية
• Other Skills and Competencies | المهارات والكفاءات الأخرى
• Strong leadership and team management skills
• مهارات قوية في القيادة وإدارة الفريق
• Good communication and coordination abilities
• مهارات جيدة في التواصل والتنسيق
• Knowledge of donor compliance, safeguarding, and protection standards
• معرفة بمتطلبات المانحين وسياسات الحماية ومعايير الحماية
• Ability to work under pressure and adapt to field conditions
• القدرة على العمل تحت الضغط والتكيف مع ظروف العمل الميداني

متطلبات إضافية

• الالتزام بسياسات الحماية من الاستغلال والانتهاك الجنسي (PSEA).
• الالتزام بسياسات حماية البيانات وسرية المعلومات.

نبذة عن IPV

IPV هو اختصار لـ (Innovative Powerful Vision). تأسست في سوريا عام 2016 على يد مجموعة من النشطاء المخلصين، وقد كانت IPV تخدم المجتمع في سوريا بنشاط. بصفتها منظمة غير ربحية مسجلة في فرنسا وأربيل وسوريا، تشمل مجالات تركيزنا الرئيسية التعليم والصحة والتغذية والحماية والأمن الغذائي وسبل العيش، وكذلك قطاعات المياه والصرف الصحي والنظافة. يعتمد نهجنا على دمج استراتيجيات متنوعة لتلبية الاحتياجات الإنسانية الفورية وتمكين الأفراد من خلال برامجنا الإنسانية.

تفاصيل الوظيفة

المنصب الوظيفي: طبيب أطفال

عدد الوظائف: 4 (طبيب لكل مركز من المراكز الصحية التالية: أبو خشب – ذيبان – حوايج ذيبان – محكان)

القسم: الصحة والتغذية

مكان العمل: أبو خشب – ذيبان – حوايج ذيبان – محكان (دير الزور)

التقارير إلى: مدير المشروع الميداني

الهدف من الوظيفة

تقديم رعاية صحية شاملة وآمنة للأطفال، بهدف تحسين صحة الطفل والنمو السليم والوقاية من الأمراض وضمان استمرارية الرعاية.

المهام والمسؤوليات

• تقديم رعاية شاملة للأطفال في العيادات الخارجية، بما يشمل أخذ القصة المرضية، والفحص السريري، والتشخيص، ووضع خطة العلاج
• تدبير الأمراض الشائعة لدى الأطفال وفق بروتوكول IMCI وإرشادات منظمة الصحة العالمية والمعايير الوطنية
• تشخيص وعلاج الحالات الحادة والمزمنة لدى الأطفال، بما في ذلك سوء التغذية والأمراض الإنتانية
• التعرف على الحالات الإسعافية لدى الأطفال وتدبيرها والتأكد من استقرار الحالة قبل الإحالة عند الحاجة
• طلب وتفسير نتائج الفحوصات المخبرية واتخاذ الإجراءات المناسبة، ووصف الأدوية وفق قائمة الأدوية الأساسية
• إجراء الإجراءات الطبية البسيطة ضمن نطاق العمل (مثل تركيب القثاطر الوريدية وتضميد الجروح)
• مراقبة نمو وتطور الطفل والكشف المبكر عن تأخر النمو
• تعزيز صحة الطفل، بما في ذلك التغذية، والرضاعة الطبيعية، والتلقيح، والنظافة، والرعاية الوقائية
• دعم أنشطة التلقيح الروتيني (EPI) وبرامج صحة الطفل
• كشف وتدبير حالات سوء التغذية الحاد وفق بروتوكولات منظمة الصحة العالمية
• ضمان الالتزام بإجراءات الوقاية من العدوى ومكافحتها (IPC) في جميع الأوقات
• الحفاظ على سجلات طبية دقيقة ومحدثة في الوقت المناسب والمساهمة في تقارير نظام المعلومات الصحية (HIS)
• تنسيق إحالات المرضى وضمان استمرارية الرعاية والمتابعة
• التعاون مع طاقم التمريض وفرق التغذية والفرق متعددة التخصصات
• المشاركة في أنشطة تحسين الجودة والتدريب وبناء القدرات
• المشاركة في أنشطة الاستجابة للطوارئ حسب الحاجة ووفق المعايير الإنسانية
• الالتزام بالمبادئ الإنسانية، وسياسات الحماية من الاستغلال والانتهاك (PSEA)، ومدونات السلوك بما يشمل المساءلة والحياد والنزاهة

 متطلبات الوظيفة

المؤهلات العلمية والخبرات:

• شهادة طب بشري مع ترخيص مزاولة مهنة ساري المفعول
• إتمام برنامج الإقامة/الاختصاص في طب الأطفال
• خبرة لا تقل عن سنتين في طب الأطفال
• تُعد الخبرة في البيئات الإنسانية أو منخفضة الموارد ميزة إضافية

المهارات والمعرفة:

• فهم قوي لمعايير وبروتوكولات صحة الطفل
• الإلمام بإرشادات منظمة الصحة العالمية (IMCI، برنامج التحصين الموسع EPI، التغذية)
• مهارات قوية في التقييم السريري والتحليل واتخاذ القرار
• مهارات فعالة في التواصل وتثقيف الأهالي
• القدرة على العمل بفعالية ضمن فرق متعددة التخصصات
• مستوى عالٍ من المسؤولية والمهنية والمهارات التنظيمية

نبذة عن IPV

IPV هو اختصار لـ (Inovative and Powerful Vision). تأسست في سوريا عام 2016 على يد مجموعة من النشطاء المخلصين، وقد كانت IPV تخدم المجتمع في سوريا بنشاط. بصفتها منظمة غير ربحية مسجلة في فرنسا وأربيل وسوريا، تشمل مجالات تركيزنا الرئيسية التعليم والصحة والتغذية والحماية والأمن الغذائي وسبل العيش، وكذلك قطاعات المياه والصرف الصحي والنظافة. يعتمد نهجنا على دمج استراتيجيات متنوعة لتلبية الاحتياجات الإنسانية الفورية وتمكين الأفراد من خلال برامجنا الإنسانية.

تفاصيل الوظيفة

المنصب الوظيفي: مسؤول الوقاية من العنف القائم على النوع الاجتماعي / GBV Prevention Officer

عدد الوظائف: 2

القسم: الحماية / Protection

مكان العمل: Hajin – S'awa  / هجين - الصعوة

التقارير إلى (منصب المدير المباشر): مدير الحالة - Case Manager

الهدف من الوظيفة

المساهمة في منع العنف القائم على النوع الاجتماعي من خلال تنفيذ أنشطة توعية، بناء قدرات، وتنسيق مع المجتمع والشركاء لضمان بيئة آمنة وشاملة للنساء والفتيات والفئات الضعيفة. Contribute to the prevention of gender‑based violence by implementing awareness activities, capacity building, and community/partner coordination to ensure a safe and inclusive environment for women, girls, and vulnerable groups.

المهام والمسؤوليات

• تنظيم وتنفيذ جلسات توعية مجتمعية حول الوقاية من العنف القائم على النوع الاجتماعي.
• بناء قدرات الموظفين والميسرين المجتمعيين حول مبادئ الحماية والوقاية.
• تعزيز الهياكل المجتمعية والشبكات لدعم الممارسات الآمنة.
• دمج تدابير الوقاية من GBV في البرامج التعليمية والصحية والحماية.
• التنسيق مع السلطات المحلية والشركاء لضمان فعالية الإحالات.
• متابعة وتوثيق أنشطة الوقاية وإعداد تقارير دورية.
• الالتزام بسياسات الحماية والسرية بما في ذلك
• Organize and deliver community awareness sessions on GBV prevention.
• Build staff and community facilitators’ capacity on protection and prevention principles.
• Strengthen community structures and networks to promote safe practices.
• Integrate GBV prevention measures into education, health, and protection programs.
• Coordinate with local authorities and partners to ensure effective referrals.
• Monitor and document prevention activities and prepare regular reports.
• Uphold safeguarding and confidentiality policies including PSEA.

متطلبات الوظيفة

التعليم / Education

• شهادة بكالوريوس في العمل الاجتماعي، علم النفس، دراسات النوع الاجتماعي، الصحة العامة أو مجال ذي صلة.
• Bachelor’s degree in Social Work, Psychology, Gender Studies, Public Health, or a related field.

الخبرة / Experience

• خبرة لا تقل عن سنتين في الوقاية من GBV أو الحماية أو التوعية المجتمعية.
• At least 2 years of experience in GBV prevention, protection, or community engagement.

متطلبات أخرى / Other Requirements

• مهارات قوية في التواصل والتيسير مع مجموعات مجتمعية متنوعة.
• معرفة بمبادئ GBV ومسارات الإحالة واستراتيجيات التخفيف من المخاطر.
• القدرة على تصميم وتنفيذ حملات توعية وأنشطة وقائية.
• الالتزام بسياسات الحماية من الاستغلال والانتهاك الجنسي (PSEA).
• الالتزام بسياسات حماية البيانات وسرية المعلومات.
• Strong communication and facilitation skills with diverse community groups.
• Knowledge of GBV principles, referral pathways, and risk mitigation strategies.
• Ability to design and implement awareness campaigns and prevention activities.
• Commitment to PSEA and data protection/confidentiality policies.

متطلبات إضافية

• الالتزام بسياسات الحماية من الاستغلال والانتهاك الجنسي (PSEA).

الالتزام بسياسات حماية البيانات وسرية المعلومات.